no-img
فروشگاه دانشجو، فروش فایل و پروژه

مقاله توانمند سازی مدیران آموزشی و معلمان برای مدیریت آموزش و پرورش ابتدایی - فروشگاه دانشجو، فروش فایل و پروژه


فروشگاه دانشجو، فروش فایل و پروژه
محصولات ویژه
اطلاعیه های سایت

ادامه مطلب

ZIP
مقاله توانمند سازی مدیران آموزشی و معلمان برای مدیریت آموزش و پرورش ابتدایی
zip
خرداد ۱۴, ۱۳۹۵
2.5 مگابایت
75,000 ریال
تعداد صفحات : 12
75,000 ریال – خرید

مقاله توانمند سازی مدیران آموزشی و معلمان برای مدیریت آموزش و پرورش ابتدایی


نام مقاله: توانمند سازی مدیران آموزشی و معلمان برای مدیریت آموزش و پرورش ابتدایی (منابع بصورت ارجاع در متن)

تعداد صفحات: ۱۲

منابع:

۱٫کبیرزاده نجف آبادی ،مهری،سعادتمند،زهره، رجایی پور، سعید،(۱۳۸۸)عوامل موثر بر جذب نیروهای توانمند آموزش و پرورش در پست مدیریت مدارس از دیدگاه مدیـران،معاونان و معلمان مـدارس ابتـدایی شهرستان نجف آباد فصلنامه رهبری و مدیریت آموزشی /سال سوم / شماره سوم/ پاییز۱۳۸۸

۲٫تقی پورظهیر ،علی، جهانیان، رمضان ،(۱۳۸۸) ،بررسی ابعاد توانمندسازی مدیران آموزشی به منظور ارائه چارچوب مناسب جهت مدیران مدارس کشور، مجله پژوهش های مدیریت – شماره ۸۳ – زمستان ۱۳۸۸

۳٫سرکارآرانی ، محمد رضا ،درس پژوهی: الگویی برای توانمند سازی معلمان، سایت همشهری، تاریخ مشاهده –۲۵-۰۳-۹۴

۴٫سرکار آرانی، محمد رضا (۱۳۹۰) ،درس پژوهی الگویی برای به سازی گفتمان ریاضی در کلاس درس: مطالعه موردی درس ریاضی دبیرستان فوکی شیما، فصلنامه تعلیم و تربیت، سال بیست و هفتم، شماره ۱

۵٫توانایی شاهرودی ، عفت، مهرام، بهرام،(۱۳۸۹)، بررسی میزان رسی میزان توانمندی معلمان مقطع ابتدایی و رابطه آن با مؤ لفه های فرهنگ سازمانی مدرسه، دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی دانشگاه اصفهان سال پنجم، شماره دو،،دانشگاه فردوسی مشهد بهروز مهرام،دانشیاردانشگاه فردوسی مشهد

۶٫علاقه مند ،علی،(۱۳۹۲)، مقدمات مدیریت آموزشی،ناشر نشر روان،تاریخ نشر۱۳۹۲

چکیده

منابع انسانی پایه های اصلی ثروت ملت ها را تشکیل می دهد وهر ملتی که نتواند مهارت ها و دانش مردمش را توسعه دهد قادر نخواهد بود که هیچ چیز دیگری را توسعه دهد. برای رسیدن به توسعه، مدیران باید از بین انسان های توسعه یافته انتخاب شوند. در این میان نقش آموزش و پرورش در راه رسیدن به توسعه بسیار حائز اهمیت است زیرا که با آموزش صحیح است که نیروی انسانی تبدیل به سرمایه می شود و سرمایه انسانی کلید رشد توسعه پایدار در جامعه است. بررسی ادبیات تحقیق در جهان، نشان می دهد که توانمندسازی منـابع انـسانی در سـه رویکـرد ارتبـاطی، انگیزشی و شناختی مورد مطالعه قرار گرفته است. مدیریت درآموزش و پرورش درحقیقت کوششی آگاهانه اسـت بـرای بـالابردن کیفیـت دانش. با بکارگیری اصول علمی در اداره امورمدارس و سازمان های آموزشی نه تنهـا کیفیـت آمـوزش و پـرورش بهبـود می یابد، بلکه در بهره گیری ازمنابع مالی و انسانی صرفه جویی می شود. اگر مدیران آموزشی یک جامعه دارای دانش ومهارت هـای کـافی باشـند بـدون تردیـد نظـام آموزشـی از اثـر بخشی و کارآیی و اعتبار بالایی برخوردار خواهد بود. از مهمترین مدیریت ها در آموزش و پرورش، مدیریت مدارس ابتدایی می باشد، مداراس ابتدایی دارای شرایط خاص مدیریتی است و مدیران آموزشی باید با استفاده از آموزش های لازم در رابطه با روانشناسی کودکان و نحوه ارتباط با آنها را تجربه کنند.

کلمات کلیدی: مدیریت آموزشی، توانمندسازی مدیران، توانمندسازی معلمان



درباره نویسنده

Saber 122 نوشته در فروشگاه دانشجو، فروش فایل و پروژه دارد . مشاهده تمام نوشته های

دیدگاه ها


پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

بیش از ۵۰۰ مقاله ترجمه شده از سال ۲۰۱۲ تا ۲۰۱۷
* ترجمه کاملا حرفه ای
* 500 مقاله در دسته بندی مختلف
* لیست کامل مقالات در فایل ورد
* دسته بندی مقالات بصورت الفبایی
* تضمین محصول فروخته شده
* گارانتی بازگشت وجه
* قیمت به ازای هر مقاله 1000 تومان